AUFGABENBEREICH
- Aktive Förderung der Mitarbeiterentwicklung
- Sicherstellung einer effizienten Ressourcen-, Einsatz- und Personalplanung
- Planung, Organisation und Steuerung der operativen Qualitätsprozesse innerhalb des Verantwortungsbereichs
- Überwachung der Qualitätsperformance, Durchführung von Ursachenanalysen und Sicherstellung nachhaltiger Korrektur- und Vorbeugungsmaßnahmen
- Koordination und Weiterentwicklung von Prüf- und Qualitätsmethoden sowie Standardisierung qualitätsrelevanter Arbeitsabläufe
- Erstellung, Bewertung und Kommunikation qualitätsbezogener Auswertungen, Berichte und Entscheidungsvorlagen
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen Geschäftsbereichen zur kontinuierlichen Optimierung von Produkt- und Prozessqualität
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Qualitätsstrategien, qualitätsbezogenen Systemen und digitalen Lösungen
- Verantwortung für die Dokumentation in ERP- und QS-Systemen
- Optimierung und Standardisierung von Prozessen, Arbeitsanweisungen und Prüfvorschriften
BERUFLICHE ERFAHRUNGEN
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Techniker:in, Meister:in) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in gängigen Qualitätsmethoden und -standards (z. B. ISO 9001, FMEA, SPC, 8D, Auditverfahren)
- Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld, idealerweise in der Qualitätssicherung oder im Qualitätsmanagement von Vorteil
- Vertrautheit mit Produktionsprozessen, Fertigungstechnologien und produktionsnahen Schnittstellen wünschenswert
- Verständnis für statistische Auswertungen, Qualitätstools und digitale Systeme in der Qualitätssicherung
- Sicherer Umgang mit ERP- und QM-Systemen
