Werkstudent (w/m/d) - Arbeitssicherheit max. 20h

Werkstudent (w/m/d) - Arbeitssicherheit max. 20h

  • location Berlin, Deutschland
  • pie max. 20h
  • pie befristet
Stadler baut seit über 80 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen. Nebst unseren Schweizer Standorten arbeiten rund 13 000 Mitarbeitende an mehreren Produktions- und Engineering-Standorten sowie über 70 Servicestandorten in Europa, Nordamerika und Nordafrika.
Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet.
Wir suchen Verstärkung für unser Team, um gemeinsam die Zukunft der Mobilität zu gestalten!

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Sicherheitsfachkraft und des Umweltschutzbeauftragten bei der Durchführung von Projekten im Rahmen der bestehenden Managementsysteme
  • Unterstützung und Überarbeitung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und im Gefahrenstoffmanagement
  • Unterstützende Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen bzgl. Arbeitsunfällen sowie dessen Recherche von Gesetzen, Regelungen und Daten
  • Erstellung von Auswertungen von Kennzahlensystem und Shopfloormanagement im Rahmen der Arbeitssicherheitsprozesse

Ihr Profil

  • Immatrikuliert in einem technischen Studiengang (z.B. Umwelttechnik, Sicherheitstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen)
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Bewerbungsfrist

Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung, unter Angabe Ihrer voraussichtlichen Studiendauer sowie des aktuellen Notenspiegels, bis zum 10.03.2024 ein.

Kontakt

Zögern Sie nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Bewerbung Informationen zur Bewerbung

Franziska Becker
Recruiting
+49 30 9191 1457

Portrait

Was wir bieten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Möglichkeit zur Teilnahme an gemeinsamen sportlichen Aktivitäten

Leistungsgerechte und tarifgebundene Vergütung und Sozialleistungen

Möglichkeit eines BVG-Firmentickets (Öffentlicher Nahverkehr Berlin-Brandenburg)

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiteraktionen für ausgewählte Events und Freizeitangebote

Umfangreiches internes und externes Schulungsprogramm sowie Mitarbeiterentwicklung im Rahmen von Karrierepfaden

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