Teilprojektleiter (w/m/d) IT-Applikation Vollzeit

Teilprojektleiter (w/m/d) IT-Applikation Vollzeit

  • location Berlin, Deutschland
  • pie Vollzeit
  • pie unbefristet
Stadler ist ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen.
Unsere Leidenschaft für Züge geht jedoch weit über deren Bau hinaus. Stadler Service betreibt mehr als 50 Servicestandorte in über 19 Ländern in Europa, Nordamerika und der Welt.
Als kompletter Dienstleister und engagierter Partner gewährleisten wir Sicherheit, Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit für den Betrieb – für höchste Zufriedenheit bei den Kunden unserer Kunden.

Ihre Aufgaben

  • Konzeption und Realisierung von technischen Applikationen/ Anwendungen rund um die Digitalisierung der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen
  • Analyse der vertraglichen Anforderung und der relevanten Prozesse
  • Erstellung und Verfolgung des Anforderungsmanagements
  • Ableiten der notwendigen Systemfunktionen und -abläufe, sowie Testfälle
  • Spezifikation, Entwicklung und Dokumentation von Schnitt- stellenlösungen inkl. der erforderlichen Testanforderungen
  • Zusammenarbeit und Lösungs- gestaltung in Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und den internen Fachabteilungen
  • Planung und Überwachung des Fortschritts aufgrund Termin-, Budget- und Qualitätsvorgaben

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaft, Wirtschaftsinformatik o.Ä.
  • Erste relevante Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen; SAP-Kenntnisse sind ein Plus
  • Verhandlungssichere Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse,
  • Ausgeprägtes Durchsetzungs- vermögen und eine zuverlässige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Teamplayer

Bewerbungsfrist

Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.12.2024

Kontakt

Zögern Sie nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Bewerbung Informationen zur Bewerbung

Marius Köpke
Recruiter
+49 30 9191-1092

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Was wir bieten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Möglichkeit zur Teilnahme an gemeinsamen sportlichen Aktivitäten

Leistungsgerechte und tarifgebundene Vergütung und Sozialleistungen

Möglichkeit eines BVG-Firmentickets (Öffentlicher Nahverkehr Berlin-Brandenburg)

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiteraktionen für ausgewählte Events und Freizeitangebote

Umfangreiches internes und externes Schulungsprogramm sowie Mitarbeiterentwicklung im Rahmen von Karrierepfaden

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