Teamleiter Inbetriebnahme (w/m/d) Vollzeit

Teamleiter Inbetriebnahme (w/m/d) Vollzeit

  • location Velten
  • pie Vollzeit
  • pie unbefristet
Stadler baut seit über 75 Jahren Züge. Mit unserer Innovationskraft, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wir heute ein führender Hersteller von Schienenfahrzeugen.
Die Stadler Deutschland GmbH ist ein Unternehmen der international agierenden Stadler Rail Group, die als Systemanbieter kundenspezifische Lösungen im Schienenfahrzeugbereich anbietet.

Wir suchen Verstärkung für unser Team, um gemeinsam die Zukunft der Mobilität zu gestalten!

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Mitarbeiterführung
  • Termingerechte Inbetriebnahme der zugewiesenen Fahrzeuge sowie Einhaltung der Kostenziele
  • Sicherstellung von betriebssicheren Fahrzeugen und einer hohen Fahrzeugqualität sowie Bescheinigung der Konformität der Fahrzeuge
  • Ableitung einer tagesaktuellen Detailplanung
  • Steuerung der Inbetriebnahme gemäß Detailplanung und Sicherstellung der termingerechten Abarbeitung
  • Durchführung eines täglichen Statusabgleichs mit den Fahrzeugverantwortlichen und Pflege des Detailplans
  • Definition und Kommunikation von Maßnahmen bei Abweichungen und Beauftragung der Umsetzung
  • Lieferung des Planungsinputs an die Abteilungsleitung und Terminplanung Schnittstellenmanagement
  • Führung von Mitarbeitergesprächen
  • Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie einschlägige Führungserfahrung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise

Kontakt

Zögern Sie nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Bewerbung Informationen zur Bewerbung

Frauke Steger
Recruiter
+49 30 9191 - 1448

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Was wir bieten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Möglichkeit zur Teilnahme an gemeinsamen sportlichen Aktivitäten

Leistungsgerechte und tarifgebundene Vergütung und Sozialleistungen

Nachhaltigkeit und Umwelt

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiteraktionen für ausgewählte Events und Freizeitangebote

Umfangreiches internes und externes Schulungsprogramm sowie Mitarbeiterentwicklung im Rahmen von Karrierepfaden

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