OM TJÄNSTEN
Testing & Commissioning Manager driver ett Commissioningteam som provar och driftsätter tåg efter renovering/modernisering. Arbetet utförs i våra lokaler på plats i Tillberga men även ute i fält.
Du kommer ha ett nära samarbete med övriga avdelningar som berör produktionen samt representanter från kundsidan. Delta på projektmöten och vara med i planeringen av kommande projekt och pågående.
Övergripande arbetsuppgifter innefattar att nå de mål som finns för tidplan, kvalitet, kostnad, trafiksäkerhet, dokumentation, fordonstatus samt arbetsmiljö. Säkerställer att fordonens trafiksäkerhet inte understiger de satta standarder enligt kundens och företagets riktlinjer.
I rollen har du personalansvar för ett team bestående av provare. Du ansvarar för alla personalrelaterade arbetsuppgifter som medarbetarsamtal, lönesamtal, rekrytering, sjukfrånvaro, rehabilitering mm. En viktig del i arbetat är att coacha och utveckla medarbetarna så de tillsammans utgör ett produktivt team som levererar och trivs på arbetet.
Rollen innefattar även att arbeta aktivt tillsammans med organisationen för att optimera produktionskapacitet, säkerställa att arbetet som utförs följer de rutiner och processer som finns. Din och personals arbetet innefattar säkerhetsklassat arbete enligt branschstandard och vi förutsätter att du är insatt och förstår de säkerhetskritiska arbetsuppgifter inom järnväg.
OM DIG
Kvalifikationer och Personliga egenskaperHar erfarenhet av ledarskap inom industri, produktion, teknik eller liknande säkerhetskritisk miljö. Meriterande med erfarenhet från tågbranschen, speciellt fordonskännedom.
- Är trygg i personalansvar och vill utveckla både team och individer.
- Har god förståelse för processer, kvalitetsarbete och operativa flöden.
- Kommunicerar tydligt och skapar förtroende.
- Har förmågan att lyssna på experter i teamet och bygga en stark gruppkultur baserad på respekt och kompetens.
- Leda skyddsronder och genomföra riskanalyser.
- Stoppa arbeten om arbetsmiljö- eller miljökrav inte uppfylls.
- Säkerställa att policys och regler efterlevs genom utbildning och validering.
- Aktivt förbättra arbetssätt, metoder och processer i teamet.
- Ansvara för fördelning och omfördelning av arbetsuppgifter enligt 4M-principen (Människa, Material, Metod, Maskin).
- Återföra erfarenheter från teamet till övriga produktionen.
- Representera teamet i planeringsmöten och säkerställa relevant informationsflöde.
- Samverka med HR, planering, företagsledning och andra stödfunktioner.
- Signalera över- eller underbeläggning till produktionschefen.